1
El centre d’Ercros a Flix (Tarragona) ha rebut per part d’Aenor la certificació del seu sistema
de gestió de la seguretat i salut en el treball conforme a l’especificació OHSAS 18001:1999
(Occupational Health and Safety Management Systems).
L’especificació OHSAS, que ja han obtingut els centres d’Aranjuez, Cardona, Cartagena y
Sabiñánigo, estableix els requisits que ha de tenir un sistema de seguretat i salut laboral que
capaciten a la companyia per controlar els seus riscos, complir la legislació vigent i millorar la
seva actuació preventiva de forma contínua. La participació del personal del centre ha estat
decisiva per a la consecució d’aquesta acreditació, que representa un important avenç en la
consecució dels objectius de desenvolupament sostenible que impulsa la política empresarial
de la companyia.
Per Ercros la seguretat és un component essencial de la seva política empresarial. Tots els
centres de producció de la companyia disposen de sistemes de gestió de la seguretat, adequats
a la Llei de Prevenció de Riscos Laborals i disposen de plans d’autoprotecció i, si es
requereix, també de plans d’emergència exterior. Per comprovar el correcte funcionament
d’aquests plans, els centres realitzen periòdicament simulacres, auditats per personal propi i
extern, que permeten corregir les possibles deficiències que es puguin detectar en la seva
execució. Com a part de la seva política de prevenció, Ercros també emprèn cada any
campanyes informatives i programes de formació per a tota la plantilla, inclosos els
treballadors de les empreses contractades.
A més, des de 1994, la companyia està adherida de forma voluntària al programa Compromís
de Progrés, una filosofia empresarial d’àmbit mundial, que implica acceptar un codi de
conducta basat en els principis de desenvolupament sostenible, que condiciona el
desenvolupament industrial al respecte al medi ambient i a la salut i seguretat de les persones.
Com a conseqüència d’aquestes actuacions, en els darrers cinc anys, l’índex de freqüència
d’accidents –número d’accidents amb baixa per cada milió d’hores treballades– d’Ercros s’ha
reduït en un 55%. L’any 2006, aquest índex va ser un 50% més baix que el de la mitjana de
les empreses químiques